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試析溫州電力調(diào)控中心推行準(zhǔn)軍事化管理的探索與實踐
論文摘要：為轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，創(chuàng)新管理方法，以實現(xiàn)國家電網(wǎng)公司“一強(qiáng)三優(yōu)”（即電網(wǎng)堅強(qiáng)、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀）的戰(zhàn)略目標(biāo)，浙江省電力公司要求在全公司內(nèi)部推行準(zhǔn)軍事化管理，以強(qiáng)化執(zhí)行力，增強(qiáng)凝聚力，提升軟實力。在此背景下，溫州電力調(diào)度控制中心根據(jù)省公司的要求，結(jié)合自身特點，率先在調(diào)控系統(tǒng)全面推行準(zhǔn)軍事化管理，并取得了顯著成效，打造出來了一支“政治合格、技術(shù)精湛、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、政令暢通、反應(yīng)迅速”的調(diào)控運(yùn)行隊伍。 論文關(guān)鍵詞：準(zhǔn)軍事化；企業(yè)管理；管理創(chuàng)新；調(diào)控中心
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當(dāng)前Flash動畫設(shè)計文
Flash是美國的一家公司（MACROMEDIA公司）于1996年6月推出的優(yōu)秀網(wǎng)頁動畫設(shè)計軟件， 在中國經(jīng)歷了9年的發(fā)展時間。曾經(jīng)在中國風(fēng)云一時，出現(xiàn)了FALSH熱。由于動漫也成為一種時尚的藝術(shù)，而且最直接簡單的動畫創(chuàng)作是就FLASH。我認(rèn)為它可以自成體系，有它自己獨(dú)特的表現(xiàn)方法.手段和流通方式及“閃客”生活。甚至我認(rèn)為它是現(xiàn)代文明的一種符號，新新藝術(shù)創(chuàng)作方式，是一種流行于網(wǎng)絡(luò)的網(wǎng)絡(luò)文化。電腦替代了傳統(tǒng)的筆墨，移動的圖象和聲音同樣表達(dá)了動畫藝術(shù)家的情感，所以我把FLAS
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浙南私營企業(yè)秘書人員狀況調(diào)查與分析
【摘要】作為坐落在浙西南的一所全國優(yōu)秀高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院,麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院文秘專業(yè)的辦學(xué)宗旨是培養(yǎng)適應(yīng)中小型企業(yè)需求的優(yōu)秀的秘書人才。秘書人員的狀況是秘書的培養(yǎng)者和培養(yǎng)對象最關(guān)心的問題之一,鑒于此,我們深入浙南中小型私營企業(yè),進(jìn)行全面、廣泛的調(diào)查,了解企業(yè)對文秘人才的需求,掌握企業(yè)秘書人員的生存和發(fā)展?fàn)顩r,為今后秘書人才的培養(yǎng)提供基礎(chǔ)。該文通過對浙南100多家私營企業(yè)的秘書人員各方面狀況的調(diào)查和分析,發(fā)現(xiàn)該地區(qū)秘書人員的總體特
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中國傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代行政管理的鏈接
摘要：中國現(xiàn)代行政管理模式應(yīng)該具有的基本特征之一就是：獨(dú)特的行政管理創(chuàng)新。而這種創(chuàng)新正是由傳統(tǒng)文化的優(yōu)秀內(nèi)核孕育的。 關(guān)鍵詞：現(xiàn)代行政管理 傳統(tǒng)文化 融合 一、引言 現(xiàn)代行政管理理論源于西方，我國行政管理理論深受其影響，但擁有五千年文明的中國，行政管理制度不可能不根植于悠久的傳統(tǒng)文化而完全移植西方的理論。隨著中國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步，構(gòu)建一個適合目前生產(chǎn)力狀況和民族特點的行政管理思想和管理
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品牌價值視角的企業(yè)軟實力提升策略
摘 要：經(jīng)濟(jì)全球化的時代，企業(yè)之間的競爭越來越趨向于軟性競爭力的比拼，而品牌價值很大程度上體現(xiàn)了一個企業(yè)的軟實力。從品牌價值的視角，通過構(gòu)建品牌價值—企業(yè)軟實力模型，可以探討企業(yè)軟實力與品牌價值之間的聯(lián)系?；谠撃Ｐ?，企業(yè)可以從樹立遠(yuǎn)大愿景、構(gòu)建特色核心價值觀和優(yōu)秀企業(yè)文化、加強(qiáng)社會責(zé)任意識、提高自身硬實力以及加大溝通平臺和產(chǎn)品流通渠道建設(shè)等方面建立并提升自身軟實力，增強(qiáng)競爭力。 關(guān)鍵詞：企業(yè)軟實力； 品牌價值 ; 價值認(rèn)同。 改革開放以來，我國的企業(yè)迎來了空前的發(fā)展機(jī)遇，迅速
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“四大”會計師事務(wù)所變相裁員調(diào)查報告
核心提示：2008年金融危機(jī)突然來襲讓四大無所適從，有來自四大的員工說，也許是四大之前的積重，在危機(jī)的放大鏡下，才變得更真實。 21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報道編者按： 會計師事務(wù)所的新聞似乎總是與審計失職和勞資關(guān)系有關(guān)，除此之外，由于領(lǐng)域過于專業(yè)，這個群體常常被人淡忘。 多年以來，國際“四大”會計師事務(wù)所的頭上，一直籠罩著一個光環(huán)。這光環(huán)，曾經(jīng)或許仍然在吸引著國內(nèi)眾多優(yōu)秀人才的加入。曾幾何時，畢業(yè)時能進(jìn)“四大”，儼然是種榮耀。 然而，2008年金融危機(jī)的突然來襲，卻讓“四
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淺議企業(yè)會計管理體制改革
摘 要： 本文簡要介紹目前國際上存在的三種主要的會計管理體制類型，通過對我國現(xiàn)行會計管理體制的思考，探尋我國會計管理體制的理想模式，使我國的國有企業(yè)的會計管理體制適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境。隨著我國社會主義經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷推進(jìn)，我國企業(yè)現(xiàn)行會計管理體制存在的缺陷日益暴露出來，在一定程度上阻礙了經(jīng)濟(jì)體制改革的順利推進(jìn)。我們應(yīng)把握的基本思路是吸收其他國家會計管理體制和我國關(guān)于會計管理體制改革幾種主張中的優(yōu)秀成分和思想
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改革高職成本會計實訓(xùn)教材之我見
高職教育肩負(fù)著為社會培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專門人才的使命,一套優(yōu)秀的實訓(xùn)教材是實現(xiàn)這一目標(biāo)的要素之一。當(dāng)前高職成本會計越來越重要,但與之相配套的實訓(xùn)教材卻存在諸多問題,需要進(jìn)行改革,使之適應(yīng)高職教育培養(yǎng)目標(biāo)。 高職;成本會計;實訓(xùn)教材;改革 一、高職成本會計實訓(xùn)教材的重要性 (一)成本會計的重要性決定了高職成本會計實訓(xùn)教材的重要性 在當(dāng)前,市場競爭越來越激烈,企業(yè)已進(jìn)入了微利時代。企業(yè)要想生存和發(fā)展,其重要的
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我的自考論文獲得優(yōu)秀的全過程
對每個自學(xué)考生來說，完成畢業(yè)論文的寫作，就如“三級跳遠(yuǎn)”中的最后一跳，在那充滿爆發(fā)力的瞬間，顯示了這個自學(xué)考生平時所具有的潛在能量和在此基礎(chǔ)上所能達(dá)到的最好成績。無疑，如何成功地撰寫畢業(yè)論文，完成自考生涯的最后一搏，是考生一再苦苦追尋的答案。 經(jīng)過多年的努力，在我取得自學(xué)考試法律專業(yè)全部30張單科合格證后，我終于取得了撰寫本科畢業(yè)論文的資格。這些年來刻苦自學(xué)形成的慣性，使我不曾有絲毫的懈怠，隨即投入到抵達(dá)終點的最后沖刺中，撰寫畢業(yè)論文。 萬事開頭難。面對浩如煙海的材料如何搜集整理？新穎
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自考計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)本畢業(yè)論文寫作指導(dǎo)
畢業(yè)設(shè)計論文是畢業(yè)設(shè)計工作的總結(jié)和提高，和做科研開發(fā)工作一樣，要有嚴(yán)謹(jǐn)求實的科學(xué)態(tài)度。畢業(yè)設(shè)計論文應(yīng)有一定的學(xué)術(shù)價值和實用價值，能反映出作者所具有的專業(yè)基礎(chǔ)知識和分析解決問題的能力。 在畢業(yè)設(shè)計期間，盡可能多的閱讀文獻(xiàn)資料是很重要的，一方面是為畢業(yè)設(shè)計做技術(shù)準(zhǔn)備，另一方面是學(xué)習(xí)論文的寫作方法。一篇優(yōu)秀的論文對啟發(fā)我們的思維，掌握論文的寫作規(guī)范很有幫助。 論文的寫作方法是多種多樣的，并沒有一個固定的格式，下面僅對論文中的幾個主要部分的寫作方法提出一點參考性的意見。 一、前言部分
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