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建立虛擬培訓(xùn)組織有效開(kāi)展員工在職培訓(xùn)
一、建立虛擬培訓(xùn)組織有效開(kāi)展員工在職培訓(xùn)1．目前企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)狀（1）把培訓(xùn)作為一種福利待遇。（2）培訓(xùn)管理缺乏體系。（3）注重形式，忽視實(shí)際培訓(xùn)的效果。2．虛擬培訓(xùn)組織的特點(diǎn)和遵循的原則二、進(jìn)行培訓(xùn)需求評(píng)估1．確定參加需求評(píng)估的對(duì)象2．培訓(xùn)需求評(píng)估的過(guò)程（1）組織分析（2）工作分析A．選擇所分析的工作崗位：綜合維護(hù)（此崗位人員占該部門(mén)員工的85％）B．羅列該工作崗位所需執(zhí)行的各項(xiàng)任務(wù)的基本清單，主要通過(guò)參照工作職責(zé)，訪問(wèn)并觀察員工和班長(zhǎng)的工作，與進(jìn)行任務(wù)分析的人
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試析人力資源管理中不容忽視的原則
論文摘要：在電力企業(yè)中，只有高度重視人力資源的開(kāi)發(fā)和利用才能為國(guó)民經(jīng)濟(jì)這個(gè)大動(dòng)脈的安全穩(wěn)定運(yùn)行提供可靠的支撐。以《士兵突擊》這部電視劇為例，從善待“績(jī)效較差”員工是人力資源管理的要義、樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神是人力資源管理的核心、不斷地解決問(wèn)題是人力資源管理的關(guān)鍵這三個(gè)方面闡述人力資源管理不容忽視的原則。 論文關(guān)鍵詞：人力資源；管理；不容忽視；原則 現(xiàn)代企業(yè)所有的資源中，人力資源是最重要、最關(guān)鍵的資源，有人把它稱(chēng)為“第一資源”。人力資源管理的一項(xiàng)重要特征就是重視人的作用，實(shí)行“以人為
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結(jié)合軍隊(duì)院校發(fā)展特點(diǎn) 規(guī)范聘用人員管理
摘要：軍校聘用人員指軍校根據(jù)需要面向社會(huì)招聘，根據(jù)崗位確定職責(zé)，依據(jù)合同進(jìn)行管理的人員。他們?cè)谛姓芾?、教學(xué)科研、后勤服務(wù)等崗位上起著重要保障作用，已成為軍校不可或缺的一部分。如何依法管理、有效管理軍校聘用人員，更大程度發(fā)揮他們的作用，使他們更好地為軍校服務(wù)，是軍隊(duì)院校不容忽視的問(wèn)題?！ ￡P(guān)鍵詞：軍隊(duì)院校；聘用人員；管理 一、軍隊(duì)院校聘用人員現(xiàn)狀 近幾年，隨著軍隊(duì)院校發(fā)展，軍內(nèi)聘用人員不僅僅局限于后勤崗位，越來(lái)越多的崗位用到了聘用
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淺論管理會(huì)計(jì)在企業(yè)管理中的重要性
論文關(guān)鍵詞 企業(yè)管理 管理會(huì)計(jì) 重要性 論文摘要 規(guī)范治理公司就不可忽視管理會(huì)計(jì)在公司治理中的重要意義。本文分析了有效公司治理的主要表現(xiàn)，闡述了公司治理中管理會(huì)計(jì)的重要作用，提出了實(shí)現(xiàn)公司治理和管理會(huì)計(jì)方法創(chuàng)新的基本思路。 眾所周知，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立，現(xiàn)代企業(yè)管理也逐步趨于成熟。對(duì)于謀求價(jià)值最大化的企業(yè)來(lái)說(shuō)，管理當(dāng)局是企業(yè)目標(biāo)的實(shí)施者。這就決定了管理當(dāng)局希望企業(yè)會(huì)計(jì)站在有利于企業(yè)自身發(fā)展
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美國(guó)債務(wù)問(wèn)題前景展望
摘 要：近期，美國(guó)的債務(wù)問(wèn)題尤為引人注目。美國(guó)的債務(wù)前景究竟如何？筆者從美國(guó)的財(cái)政貨幣政策體系、債務(wù)結(jié)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)和美元的國(guó)際貨幣地位等方面分析，得出的結(jié)論是美國(guó)發(fā)生債務(wù)違約的可能性較小。然而美國(guó)的債務(wù)問(wèn)題卻不容忽視。為此，我們應(yīng)積極采取措施加以應(yīng)對(duì)?！ ￡P(guān)鍵詞：債務(wù)危機(jī) 財(cái)政赤字 公共債務(wù) 近期，美國(guó)的債務(wù)問(wèn)題尤為引人注目。2011年4月18日，標(biāo)準(zhǔn)普爾將美國(guó)主權(quán)信用的前景展望從“穩(wěn)定”下調(diào)至“負(fù)面”。國(guó)際貨幣基金組織(IMF)201
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試論國(guó)際經(jīng)濟(jì)法專(zhuān)業(yè)研究生課程的科學(xué)設(shè)置
論文關(guān)鍵詞：國(guó)際經(jīng)濟(jì)法 研究生課程 課程設(shè)置 論文摘要：國(guó)際經(jīng)濟(jì)法研究生教育質(zhì)量的提高是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，其中課程設(shè)置是研究生培養(yǎng)工作的首要環(huán)節(jié)，要合理設(shè)置課程，構(gòu)建科學(xué)的研究生課程體系。目前我國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)法研究生課程設(shè)置結(jié)構(gòu)不合理，學(xué)期分布不平衡，沒(méi)有針對(duì)性，公共課與專(zhuān)業(yè)課比例失衡，忽視學(xué)生科研和實(shí)踐能力的培養(yǎng)。針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題提出改革我國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)法專(zhuān)業(yè)研究生課程設(shè)置的幾點(diǎn)建議。 一、目前我國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)法課程設(shè)置的現(xiàn)狀 從各院校法學(xué)院國(guó)際經(jīng)濟(jì)法研究生的培養(yǎng)計(jì)劃中可以看出，大多數(shù)
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淺論經(jīng)濟(jì)法的基本原則與和諧社會(huì)的構(gòu)建
社會(huì)主義和諧社會(huì) 經(jīng)濟(jì)法基本原則 關(guān)系 經(jīng)濟(jì)法是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必要途徑和有效保障，經(jīng)濟(jì)法 的基本原則是經(jīng)濟(jì)法理論中的一個(gè)基本問(wèn)題，由經(jīng)濟(jì)效益和經(jīng)濟(jì)公平原則、經(jīng)濟(jì)民主和經(jīng)濟(jì)法治原則、社會(huì)本位原則和可持續(xù)發(fā)展原則構(gòu)成。 中國(guó)經(jīng)濟(jì)法在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)過(guò)程中承擔(dān)著特別重要的使命,它的理念、基本原則以及具體規(guī)則無(wú)不與和諧社會(huì)構(gòu)建的目標(biāo)、要求相聯(lián)系。繼續(xù)創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)法理論,進(jìn)一步完善經(jīng)濟(jì)法制,應(yīng)當(dāng)成為推進(jìn)中國(guó)法治發(fā)展的不可忽視的時(shí)代主題之一。 一、
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商業(yè)銀行操作風(fēng)險(xiǎn)管理研究
【摘要】： 從商業(yè)銀行的發(fā)展歷程看，有很多商業(yè)銀行在經(jīng)營(yíng)銀行業(yè)務(wù)過(guò)程中更多的是把風(fēng)險(xiǎn)管理的重點(diǎn)和精力放在了市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)和信用風(fēng)險(xiǎn)的管理上，從而忽視或弱化了被稱(chēng)為商業(yè)銀行“三大風(fēng)險(xiǎn)”之一的操作風(fēng)險(xiǎn)管理。本文依據(jù)“巴塞爾新資本協(xié)議”的要求和近幾年商業(yè)銀行管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)對(duì)商業(yè)銀行面臨的操作風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析，并對(duì)操作風(fēng)險(xiǎn)的控制和管理思路進(jìn)行探討，從而達(dá)到從理論和實(shí)踐相結(jié)合的角度來(lái)闡述操作風(fēng)險(xiǎn)管理在商業(yè)銀行管理中的重要意
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企業(yè)償債能力分析中易忽視因素淺議
在當(dāng)今企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,負(fù)債經(jīng)營(yíng)很顯然已經(jīng)占據(jù)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)的重要地位,企業(yè)為了維持日常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和長(zhǎng)期發(fā)展,都會(huì)采用這種負(fù)債經(jīng)營(yíng)的方式,于是會(huì)形成企業(yè)的多項(xiàng)負(fù)債。因此,無(wú)論是對(duì)債權(quán)人還是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者來(lái)說(shuō),企業(yè)的償債能力分析都顯得尤為重要,本論文主要對(duì)償債能力分析中易出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)。 償債能力 負(fù)債經(jīng)營(yíng) 量化資料 非量化資料
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美國(guó)債務(wù)問(wèn)題前景展望
摘 要：近期，美國(guó)的債務(wù)問(wèn)題尤為引人注目。美國(guó)的債務(wù)前景究竟如何？筆者從美國(guó)的財(cái)政貨幣政策體系、債務(wù)結(jié)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)和美元的國(guó)際貨幣地位等方面分析，得出的結(jié)論是美國(guó)發(fā)生債務(wù)違約的可能性較小。然而美國(guó)的債務(wù)問(wèn)題卻不容忽視。為此，我們應(yīng)積極采取措施加以應(yīng)對(duì)?！ ￡P(guān)鍵詞：債務(wù)危機(jī) 財(cái)政赤字 公共債務(wù) 近期，美國(guó)的債務(wù)問(wèn)題尤為引人注目。2011年4月18日，標(biāo)準(zhǔn)普爾將美國(guó)主權(quán)信用的前景展望從“穩(wěn)定”下調(diào)至“負(fù)面”。國(guó)際貨幣基金組織(IMF)2011年4月11
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