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全國(guó)2013年4月自考組織行為學(xué)試題

2013年08月18日信息來源:Internet
絕密 ★ 考試結(jié)束前

 

全國(guó)2013年4月高等教育自學(xué)考試

 

組織行為學(xué)試題

 

課程代碼:00152

 

請(qǐng)考生按規(guī)定用筆將所有試題的答案涂、寫在答題紙上。

 

選擇題部分

 

注意事項(xiàng):

 

1. 答題前,考生務(wù)必將自己的考試課程名稱、姓名、準(zhǔn)考證號(hào)用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫在答題紙規(guī)定的位置上。 2. 每小題選出答案后,用2B鉛筆把答題紙上對(duì)應(yīng)題目的答案標(biāo)號(hào)涂黑。如需改動(dòng),用橡皮擦干凈后,再選涂其他答案標(biāo)號(hào)。不能答在試題卷上。

 

一、單項(xiàng)選擇題(本大題共25小題,每小題1分,共25分)

 

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯(cuò)涂、多涂或未涂均無分。

 

1.著重對(duì)人的個(gè)別差異研究的學(xué)科是

 

A.普通心理學(xué)                                           B.社會(huì)心理學(xué)

 

C.人事心理學(xué)                                           D.勞動(dòng)心理學(xué)

 

2.行為的理論模式用函數(shù)關(guān)系式表達(dá)為

 

A.B=f(s·p)                                                 B.B=f(p·E)

 

C.B=f(s·E)                                                D.B=f(p·M)

 

3.組織行為學(xué)家西拉杰和華萊士,把研究組織行為學(xué)的研究方法的系統(tǒng)過程歸納為

 

A.四個(gè)步驟                                               B.五個(gè)步驟

 

C.六個(gè)步驟                                               D.七個(gè)步驟

 

4.人們較容易注意觀察能滿足需要的事物,而對(duì)于滿足需要無關(guān)的事物視而不見、聽而不聞,這是

 

A.知覺防御                                               B.暈輪效應(yīng)

 

C.投射效應(yīng)                                               D.首因效應(yīng)

 

5.激發(fā)人的行為并給行為以方向性的心理因素是

 

A.需要                                                      B.動(dòng)機(jī)

 

C.態(tài)度                                                      D.信念

 

6.最早提出歸因理論的美國(guó)心理學(xué)家是

 

A.麥克里蘭                                               B.史布蘭格

 

C.海德                                                      D.特爾曼

 

7.創(chuàng)造性行為的主要特點(diǎn)是

 

A.系統(tǒng)性                                                  B.有用性

 

C.社會(huì)性                                                  D.差異性

 

8.對(duì)個(gè)人今后所要從事的職業(yè)、要去的工作組織、要擔(dān)負(fù)的工作職務(wù)和工作職位的發(fā)展

 

道路,作出設(shè)想和計(jì)劃的過程是

 

A.事業(yè)生涯開發(fā)                                        B.事業(yè)生涯設(shè)計(jì)

 

C.事業(yè)生涯決策                                        D.事業(yè)生涯管理

 

9.在滿足成員的社會(huì)需要方面發(fā)揮著重要作用的群體是

 

A.正式群體                                               B.非正式群體

 

C.命令群體                                               D.任務(wù)群體

 

10.影響群體有效性的因素是群體任務(wù)的復(fù)雜性和

 

A.群體結(jié)構(gòu)                                               B.群體規(guī)范

 

C.性格特點(diǎn)         

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