南京大學(xué)2020年（下）自考本科人力資源管理專業(yè)畢業(yè)論文參考選題如下：

1．淺析企業(yè)招聘存在的問題與解決對(duì)策

2．淺析我國企業(yè)人力資源管理中存在的問題與解決對(duì)策

3．淺析當(dāng)前我國企業(yè)績(jī)效管理中存在的問題與對(duì)策

4．企業(yè)員工差異化管理模式淺議

5．國營企業(yè)（民營企業(yè)、中小型企業(yè)）人力資源管理問題及解決對(duì)策

6．淺談企業(yè)招聘存在的問題與解決對(duì)策

7．淺析企業(yè)員工流失的原因與解決對(duì)策

8．淺析我國民營企業(yè)績(jī)效評(píng)估存在的問題及解決對(duì)策

9．我國勞動(dòng)力成本上升的原因及對(duì)策分析

10．淺議女性勞動(dòng)力就業(yè)歧視及解決對(duì)策

11．淺析我國女性勞動(dòng)力（女大學(xué)生）就業(yè)難的原因與解決對(duì)策

12．我國企業(yè)人員招聘存在的問題與解決對(duì)策

13．淺談企業(yè)員工招聘面臨的風(fēng)險(xiǎn)及其防范策略

14．民營企業(yè)人力資源開發(fā)面臨的問題與對(duì)策

15．中小企業(yè)（或家族企業(yè)等）員工培訓(xùn)現(xiàn)狀與對(duì)策分析

16．淺談我國企業(yè)薪酬管理存在的主要問題與解決對(duì)策

17．國有企業(yè)（或民營企業(yè)等）的管理人員培訓(xùn)問題淺析

18．淺析績(jī)效管理存在的問題及解決對(duì)策

19．淺談企業(yè)績(jī)效考核存在的問題與解決對(duì)策

20．淺談績(jī)效管理中的溝通問題及對(duì)策分析

21．淺析員工忠誠度問題與解決對(duì)策

22．企業(yè)員工忠誠度的影響因素及策略研究

23．淺談民營企業(yè)員工關(guān)系管理問題及對(duì)策

24．淺談企業(yè)員工激勵(lì)問題存在的問題與解決對(duì)策

25．當(dāng)前我國企業(yè)員工激勵(lì)存在的問題與解決對(duì)策

26．知識(shí)型員工的激勵(lì)機(jī)制研究

27．企業(yè)中層管理者工作倦怠成因及對(duì)策研究

28．我國企業(yè)員工培訓(xùn)的現(xiàn)狀、問題與對(duì)策

29．中小企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)問題探析

30．中小企業(yè)培育核心競(jìng)爭(zhēng)力問題初探

31．淺談中小企業(yè)員工流失的現(xiàn)狀、原因及解決對(duì)策

32．淺談中小企業(yè)人力資源管理存在的問題及解決對(duì)策

33．淺談企業(yè)績(jī)效管理的現(xiàn)狀、問題及解決對(duì)策

34．大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷中虛假信息的甄別

35．淺談企業(yè)招聘中虛假信息的甄別與防范

36．淺談我國企業(yè)員工培訓(xùn)存在的問題與解決對(duì)策

37．中小型企業(yè)（人才）員工流失的現(xiàn)狀、原因與對(duì)策分析

38．我國大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀及對(duì)策研究

39．中小型企業(yè)員工離職原因與對(duì)策分析

40．我國民營企業(yè)人力資源管理問題與對(duì)策初探

說明：上述選題僅供參考?？忌部膳c指導(dǎo)教師商議后擬定其他論文題目。